La CCM recrute : Cheffe / Chef de projet culturel

Cheffe / Chef de projet culturel 

Descriptif de l’emploi :

Temps de travail : non complet 

Nombre heures : 29h30

Grade : Emploi contractuel de cat. B

Contrat : à durée déterminée sur la base de 18 mois, renouvelable

Poste à pourvoir le 01/10/2019 limite candidature le 10/09/2019

Descriptif de l’emploi :
1) Employeur : La CCMATHEYSINE dans le cadre de la Convention Territoriale d’Education Artistique et Culturelle (CTEAC), coordination, organisation et suivi des actions en lien avec les signataires du dispositif, des opérateurs culturels du territoire et des Cie, travail de mise en lien des acteurs (ceux du territoire, les partenaires signataires, les partenaires culturels et les équipes
artistiques). Mise en oeuvre des actions en cohésion avec la politique culturelle de la CCM. Suivi administratif, et financier, rédaction des bilans, participation active aux différentes instances de suivi de la CTEAC. Poste basé au siège de la CCM – route du Terril à Susville

2) Employeur : La Mure Cinéma Théâtre (LMCT) Comptabilité générale (formation possible), instruction et suivi des dossiers de subvention, suivi des payes (sans édition) et du personnel. Participation active à la vie et gestion de l’équipement. Poste basé au Ciné-théâtre – la Mure

Profil demandé :

  • Formation supérieure et expérience de coordination opérationnelle
  • Connaissance de l’action culturelle
  • Qualités relationnelles, sens de l’écoute, capacité de travail en équipe, Aptitude à l’accompagnement
  • Maîtrise de l’outil informatique et bureautique (Word, Excel…)
  • infographie : compétences de base appréciées
  • internet : réseaux sociaux et nouveaux outils
  • disponibilité et souplesse horaire demandées
  • Permis B obligatoire

Mission :
Coordination CTEAC : placé-e sous l’autorité du Directeur de LMCT, chargé de mission auprès de la CCM, l’assistant(e) de projet travaillera à la mise en oeuvre du dispositif CTEAC. La coordination de la CTEAC a pour rôle d’élaborer les programmes en concertation avec les membres du Comité de pilotage, d’informer les différents partenaires, de favoriser le dialogue et d’harmoniser les propositions d’accompagnement pédagogique (documents, site Internet, formations pour les enseignants, animations pour les élèves, ateliers, rencontres avec des professionnels) et d’assurer le suivi technique de l’ensemble du projet (relations avec les opérateurs, élaboration du planning)
Administration : contribution à l’élaboration des bilans annuels ; contribution au suivi des documents (devis, factures, conventions…)
Une expérience dans ce domaine sera la bienvenue, ainsi que dans le domaine culturel au sens large afin d’avoir un regard sur la création et les artistes contemporains.

Contact et informations complémentaires :

Lettre de motivation & curriculum-vitae avant le 10 septembre 2019 a adresser à :
Communauté de Communes de la Matheysine A l’attention de Monsieur le Vice-Président Culture et Patrimoine 13 Route du Terril 38350 Susville contact@ccmatheysine.fr

Renseignements complémentaires auprès de Monsieur Jacques Richer – Directeur LMCT – Charge de mission auprès de la CCM 04 76 30 96 03 / jricher-lmct@orange.fr

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